浙江發(fā)布林長履職工作規(guī)范

浙江省林長制辦公室日前印發(fā)《浙江省林長履職工作規(guī)范》，明確林長工作職責(zé)包括落實保護發(fā)展責(zé)任、制定重點工作任務(wù)、統(tǒng)籌推進系統(tǒng)治理和加強監(jiān)管克難攻堅；將林長履職方式拓展為召開林長會議、開展實地巡查、實施工作督導(dǎo)，并從強化責(zé)任落實、溝通協(xié)調(diào)、工作紀律三方面提出要求。

《規(guī)范》突出高標準、嚴要求、細落實，經(jīng)省級總林長會議審議通過，經(jīng)省委、省政府同意印發(fā)?！兑?guī)范》要求建立年度目標清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，將年度林業(yè)重點工作明確到條線、到網(wǎng)格、到責(zé)任人。

近年來，浙江推動深入實施林長制，實現(xiàn)了資源保護和要素保障“雙進位”，生態(tài)修復(fù)與災(zāi)害防控“雙突破”，生態(tài)功能和富民效益“雙提升”。2022年，全省森林覆蓋率提高到61.27%，森林火災(zāi)發(fā)生率保持在歷史最低位，松材線蟲病除治實現(xiàn)成災(zāi)率、疫情發(fā)生面積和病死松樹、疫區(qū)、疫點、疫情小班數(shù)量 “六下降”，全年林業(yè)總產(chǎn)值6680億元。